KIEROWNIK REFERATU INSTYTUCJI KULTURY W BIURZE PREZYDENTA DS. KULTURY K 57/26 (K/M)

• Wykształcenie: wyższe (w tym licencjat)
• Inne wymagania: wykształcenie wyższe. Minimum 5 lat stażu pracy lub minimum 5 lat prowadzenia działalności gospodarczej zgodnej z charakterem stanowiska. Minimum 2 lata doświadczenia na stanowisku kierowniczym: w administracji publicznej, lub w podmiotach prowadzących działalność kulturalną. Bardzo dobra znajomość pakietu MS Office (Word, Excel, PowerPoint). Obywatelstwo polskie. Nieposzlakowana opinia. Niekaralność za umyślne przestępstwa ścigane z oskarżenia publicznego oraz umyślne przestępstwa skarbowe. Pełna zdolność do czynności prawnych oraz korzystanie z pełni praw publicznych. Wymagania dodatkowe: Wiedza z zakresu kultury. Znajomość języka angielskiego na poziomie komunikatywnym. Umiejętność samodzielnej organizacji pracy. Komunikatywność i otwartość na klienta. Umiejętność pracy zespołowej. Wielozadaniowość. Umiejętności analityczne.
• Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: nie

• Wynagrodzenie brutto: od 8 000 PLN
• Opis wynagrodzenia: pracodawca oferuje: Dodatek funkcyjny: 1 400 zł brutto. Wynagrodzenie ustalane zgodnie z jednolitymi, obiektywnymi i neutralnymi pod względem płci zasadami obowiązującymi w Urzędzie Miejskim w Gdańsku. W procesie rekrutacji nie są zbierane informacje o dotychczasowym wynagrodzeniu kandydatów. Dodatek stażowy: 5% wynagrodzenia zasadniczego po 5 latach pracy, wzrost o 1% za każdy kolejny rok pracy, maksymalnie do 20% wynagrodzenia zasadniczego. Dodatkowe wynagrodzenie roczne (trzynastka). Nagrody jubileuszowe. Inne dodatki przewidziane w Regulaminie wynagradzania pracowników Urzędu Miejskiego w Gdańsku. Możliwość korzystania z Zakładowego Funduszu Świadczeń Socjalnych (m.in. zapomogi, pożyczki, Kasa Zapomogowo-Pożyczkowa). Dofinansowanie do zakupu okularów korygujących wzrok. Udział w programie PPK (Pracownicze Plany Kapitałowe). Możliwość zapisania siebie i członków rodziny do programu sportowego oraz korzystania z jego benefitów.
• System wynagrodzenia: Czasowy ze stawką miesięczną

Miejsce pracy